7 ezer elbocsátás az év végéig

A minisztériumokban és az országos hatáskörű szerveknél dolgozók száma összesen legfeljebb 62 691 lehet, jelenleg mintegy 7 ezren vannak e keret felett. A kabinet elfogadta azt a törvénytervezetet, melynek célja a teljesítmény megjelenítése az állami szférában. Ez lehetőséget ad a minőségi cserére, a fiatalításra és a szakmai alkalmatlanság címén történő felmentésre - írja a Népszabadság.

Ha a jövőben felmentenek egy köztisztviselőt, akkor az eddigiekkel ellentétben nem az utolsó munkában töltött napján kapja meg egy összegben járandóságát, hanem a hat hónapos felmentési idő alatt havonta tovább kapja az átlagkeresetét, és csak a hatodik hónap végén kapja meg végkielégítését - számol be a lap.

Ha a felmentési idő alatt az állami szférában helyezkedik el, akkor nem kapja tovább az átlagkeresetét, és végkielégítés sem jár neki.
A módosítással lehetőség nyílik a köztisztviselők többszöri évközi minősítésére. Megszűnik a munkáltató azon kötelezettsége is, hogy a közalkalmazottnak a felmentéssel egy időben más munkakört ajánljon fel. Azok részére, akik távozni kényszerülnek a közigazgatásból, ingyenes képzések, zöldszám és állásközvetítés állnak rendelkezésre.
Az érdekvédők szerint kaotikus a helyzet a közigazgatásban, egyelőre azt sem tudni biztosan, ki az, aki elbocsáthatja a többieket a szférából. A szakszervezetek jogkövető magatartást várnak a kormánytól és azt, hogy emberségesen történjenek az elbocsátások.