Elmarasztaltak egy spanyol céget, amiért büntette a hidzsábot

A bíróság szerint nem szabadott volna így büntetni a cég muzulmán alkalmazottját.

Elmarasztalt és több ezer eurós kártérítésre ítélt nem jogerősen a mallorcai bíróság egy repülőtéri szolgáltató céget, amiért az fejkendő viselése miatt megbüntette egyik muzulmán alkalmazottját.

Az ítélet szerint a vállalat megsértette a munkavállaló vallási szabadsághoz való jogát azzal, hogy hét alkalommal büntette felfüggesztéssel és fizetésmegvonással, amiért a munkában is hidzsábot hordott,

vagyis az arcot szabadon hagyó, de a hajat, nyakat és vállakat elfedő kendőt.

A muzulmán nő 2007 óta dolgozik a vállalatnál; 2015 végén jelezte felettesének, hogy a hidzsábot munkaidőben is viselni szeretné, aki azt engedélyezte számára, azzal, hogy utóbb kikéri a cég központjának jóváhagyását is. Ám később közölték vele, hogy mégsem engedik a hidzsáb viselését.

Azonban a nő nem mondott le a hidzsábról, amiért a munkáltató többször is megbüntette. A bírósági ítélet szerint az alkalmazottnak joga van viselni a fejkendőt, mert az vallásos hitének megnyilvánulása.