Milliós jutalmakat kapnak a közgyűlési elnökök

Bevett gyakorlat több megyei önkormányzatnál, hogy a több százezres fizetés mellé rendszeresen jutalmat is adnak a közgyűlési elnöknek. Az idei rekordot a Komárom-Esztergom Megyei Közgyűlés elnöke tartja hatmilliós jutalommal, míg a többi jutalmazott eddig átlagosan bruttó másfél milliót kapott. Az [origo] körkérdésére adott válaszokból kiderül az is, hogy a jutalomért nem kell rendkívüli teljesítményt felmutatni, már elég az is, ha az önkormányzatnak sikerül tartania magát a saját költségvetéséhez.

A többi önkormányzat többszöri kérésünkre sem kívánt választ adni kérdéseinkre. A Békés Megyei Önkormányzat sajtóreferense múlt csütörtökön azt közölte, hogy hamarosan az interneten közzéteszik a 2002-es és 2003-as költségvetést és az ezekről szóló beszámolókat. Ezekből állítólag "jóval több információ" tudható majd meg, mint amire mi eredetileg kíváncsiak voltunk. Egyelőre azonban ezeket a beszámolókat nem találni az önkormányzat honlapján. Több helyen válaszra sem méltatták az [origo]-t, a Bács-Kiskun Megyei Önkormányzatnál és a Somogy Megyei Önkormányzatnál pedig azt közölték, hogy nem adják ki ezeket az adatokat.

Az információk visszatartásával kapcsolatban megkerestük az adatvédelmi biztos hivatalát, ahol a közérdekű adatokkal foglalkozó osztály vezetője, dr. Kerekes Zsuzsanna elmondta, hogy ehhez hasonló problémával már nagyon sokszor találkoztak. Kerekes közlése szerint ugyanis ilyen esetekben két elv ütközik. Az adatvédelmi törvény egyrészt szigorúan védi a személyes adatokat, márpedig ebbe a körbe lehet sorolni a jutalmakat és a fizetéseket is. Másrészt viszont mivel a közgyűlési elnökök közfeladatot látnak el, ezért közérdek fűződik ahhoz, hogy a jutalmazásukkal kapcsolatos adatokat meg lehessen ismerni.

Az osztályvezető azt mondta, a megoldás az lenne, ha az adatvédelmi törvénybe belekerülne az, hogy a közfeladatot ellátó személyek feladatkörével kapcsolatos adatot nyilvánossá kell tenni. Kerekes Zsuzsanna szerint ez különösen a jutalmazáshoz hasonló esetekben lenne hasznos, mert ugyan a köztisztviselők és közalkalmazottak esetében a fizetéseket a jogszabályból is ki lehet számolni, de például az anyagi elismeréseknél és az állami cégek vezetőinek díjazásánál ez már nem olyan egyszerű.

Pethő András