Több bért kaphatnak a férfiak, mint a nők

A vállalatok fizethetnek magasabb bért a férfi dolgozóknak, mint a nőknek - mondta ki az Európai Bíróság egy gyesről visszatérő brit nő ügyében.

Az Európai Bíróság szerint a munkahelyen töltött évek, illetve az ezzel járó munkatapasztalat alapján a cégek fizethetnek többet a férfi munkavállalóknak, mint a nőknek, habár az anyák gyermekvállalásuk miatt nem tudnak versenyezni férfi kollégáikkal a munkahelyen töltött idő tekintetében - írja a Világgazdaság.