Az 58 ajándék részvénycsomagból 55 és 94 százalék közötti arányban kaptak a férfi alkalmazottak. A belső elemzést a WeWork kompenzációs vezetője rendelte meg, és miután Lisa Bridges minderről a cég vezetésével kívánt volna beszélni, a menedzsment nemes egyszerűséggel menesztette őt.
A jelentés szerint Bridges már júniusban szexuális zaklatással és hátrányos megkülönböztetéssel vádolta meg a társaságot.
A cégnél az utóbbi időben több komoly vizsgálat volt a nőkkel való bánásmód kapcsán, miután az egyik korábbi ügyvezető igazgató, Ruby Anaya szintén perelte a társaságot szexuális zaklatás miatt, amit ráadásul a WeWork akkor nem vizsgált ki.
A társaság igazgatótanácsában egy nő sincs. A cég nem reagált az újságírói megkeresésekre.
A kilenc éve alapított amerikai vállalat megosztott irodákat kínál vállalkozóknak, startupoknak és szabadúszóknak. A New York-i székhelyű cégnél közel 15 ezren dolgoznak. A vállalat 2017-es bevétele 886 millió dollár (262,8 milliárd forint) volt.