A tűzoltók az uniós irányelvre tekintettel -amely heti 48 órában maximálja a heti munkaidőt - 2004. május 1-jétől, az uniós csatlakozásunktól kezdődően 2007. december 31-ig kérték a túlóradíjak megítélését. A jogvita végül a Legfelsőbb Bíróság felülvizsgálati tanácsa elé került. A testületnek abban kellett állást foglalnia, hogy jár-e a túlóradíj a tűzoltóknak, s ha igen, heti hány órán túli munkavégzés után.
Nem lehet túllépni a heti 48 órát
- A Legfelsőbb Bíróság szerint a tűzoltók alappal hivatkozhattak az irányelvre a magyar bíróságok előtt, ugyanis az irányelv az abban megfogalmazott célokat tekintve minden tagállamra kötelező. Mivel az irányelv a heti 48 órás maximális munkaidőtől semmilyen eltérést nem engedélyez, ezért 2004. május 1-jétől a heti 48 órás munkaidő túllépése a közösségi normával ellentétes volt. Azaz, a Legfelsőbb Bíróság szerint a heti 48 órán felüli munkavégzés minősül túlórának. A Legfelsőbb Bíróság felülvizsgálati eljárásban hozott döntése iránymutató az alsóbb bíróságokra nézve - mondta a Népszabadságnak Banicz Erika, a Legfelsőbb Bíróság polgári kollégiumának szóvivője.