munkajog 2015. 09. 11.
Döntött az uniós bíróság: a munkaidőbe számít az utazás
Azokat érinti a változás, akik nem állandó helyen dolgoznak.
![](https://cdn.origo.hu/2015/09/KICOgYkQpjfPnJ7AM1gYJN5FlwQmo4sOfwY9zREpksM/fill/1347/758/no/1/aHR0cHM6Ly9jbXNjZG4uYXBwLmNvbnRlbnQucHJpdmF0ZS9jb250ZW50LzZmYTYwODJkZWNiZDQ2NmZiYWNlOTA0NjkxZjUwOWFm.webp)
Azokat érinti a változás, akik nem állandó helyen dolgoznak.
Több szakterület dolgozóit is hátrányosan érinti az új szabályozás.
Áfacsökkentést, minimálbér-emelést követel a szakszervezet.
Így követelik a korkedvezményes nyugdíjt és egy új sztrájktörvényt.
A bolti dolgozók így is sokat túlóráznak és keveset keresnek, nem akarják elveszíteni a vasárnapi pótlékot.
Alaptörvény-ellenes, hogy a nőt csak akkor illeti meg a felmondási védelem, ha a felmondás előtt szól, hogy terhes.