Szülinapra szabadnap, céges nevezés a Vueltára? Ezeket az IT-vállalatokat érdemes megcélozni!
Vannak cégek, amelyek erre is gondolnak, és a juniorok mentorálásán túl még a gyermekünk nyári táborozásába is beszállnak.
![](https://cdn.origo.hu/2023/03/eEMqkEvWfTT_4QWC48S5M2gi8T4P-frjMm5Io3PeZUo/fill/1347/758/no/1/aHR0cHM6Ly9jbXNjZG4uYXBwLmNvbnRlbnQucHJpdmF0ZS9jb250ZW50L2RlOTY2NTY1ZDYwMjQxMmU5ODg3YTQxODZhNWFjYWMw.webp)
Vannak cégek, amelyek erre is gondolnak, és a juniorok mentorálásán túl még a gyermekünk nyári táborozásába is beszállnak.
A hetvenmilliós nudibárszámla csak a belépőszint.
A korábbi alapító-tulajdonos hátrébb lépett és fiatalabb kollégájára bízta az irányítást.
Négyszer annyit áldoz rá, mint az IT-szektor, és háromszor többet az autóiparnál.
A legmenőbb informatikus 30-40 év közötti, és nettó 600 ezer forint felett keres.
A [r]eaktorlabs 2017 februárjában indította el 18 hetes programozói kurzusát.
Etikus hacker, adattudós, médiaszakértő: ezek az álláshirdetések lepik el a piacot.
A Rentasystem mérte fel a kis- és középvállalkozások terveit.
2020-ra az EU-ban már majdnem milliós lesz a hiány.
Megéri informatikusnak állni, de nem mindegy, milyen pozícióban.