A tíz évvel ezelőtt megszüntetett munkakönyv után a most bevezetendő munkakártya tartalmazná a munkavállalók adatait, amely nyilvántartaná a foglalkoztatási időtartamot, az egészség- és a nyugdíjbiztosítóhoz beküldött járulék-elszámolási adatokat. Ezzel ellenőrizhető, hogy a munkáltató eleget tett ez a dolgozó javára szóló tb-befizetési kötelezettségnek.
Elsőször a pályakezdő fiatalok kapják meg az igazolványt, hiszen náluk kevesebb adatot kell megjeleníteni. A személyiségi jogokat a miniszter elmondása szerint kódok használatával kívánják védeni.
(Üzleti Negyed)